3月份雇主担保政策改革至今已有两个多月，但是很多457签证持有人，对于自己从临居转PR的问题仍是傻傻分不清楚，因此移民局特地针对近日集中的问题进行回复，敬请围观并对号入座！
注：TSS，Temporary Skill Shortage Visa，482签证
1. 我想换雇主怎么办？
你的新雇主必须为你申请TSS sponsorship和nomination。如果你的457还有足够长时间的话就不需要申请新的TSS签证。
2. 我现在的457签证要过期了怎么办？
如果你不换雇主和担保职位的话，你可以申请新的TSS nomination和visa。
3. 拿新的TSS签证会影响到我之后转PR吗？
如果新的TSS签证也是同样的雇主和同样的职位，你之后转PR不会受到影响。
4. 如果我改雇主了会影响到之后转PR吗？
如果改雇主，你可能需要重新累计可以转PR的时间。目前只有几种有限的情况可能不需要重新累计该时间，例如：
ü 原生意被买卖或重组或其他情况，需要变动ABN或ACN或公司名，这种情况需要进行新的sponsorship申请，但是457持有人的提名职位没有变动；
ü 原担保人是海外公司，现在使用澳洲境内成立的分公司进行再次担保；
ü 。。。
5. 如果我想更换提名职位该怎么办？
如果你目前持有457签证，你需要提交新的TSS nomination，但必须确保新的提名职位在适用的列表中；
如果你目前持有TSS签证，你需要提交新的nomination和visa申请。
6. 如果我想更换的新提名职位不在适用的列表中该怎么办？
你不能提名那个新的职位，且无法通过临居转PR。
7. 如果我更换提名职位还能使用老政策转PR吗?
如果你更换提名职位，你转PR就无法适用老政策，必须要按照2018年3月18日开始的新政转PR。
等等。。。
总而言之，新政的改变让很多457持有人无所适从，且很多旧问题至今还无法得到明确的回复。但是无论如何，457已成过去，且转且珍惜！
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本文乃鼎赞留学移民2018年5月29日原创文章，全部或部分转载请联系“微信号DZimmivision ”获取授权，禁止未授权转载，违者必究！
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